Contrato de Trabalho: Cláusulas e Condições
mantendo conduta irrepreensível no ambiente de trabalho, seguir, criteriosamente os procedimentos de segurança no trabalho da INSTITUIÇÃO, bem como, utilizar, devidamente, os equipamentos de …
Contrato de Trabalho Internacional - Legislação Aplicável
Mar 28, 2023 · CLÁUSULA QUINTA: O empregado compromete-se também, a respeitar o regulamento da empresa, mantendo conduta irrepreensível no ambiente de trabalho, seguir criteriosamente os …
Contrato Prestação de Serviço Epi - Modelos | Jusbrasil
Jan 4, 2022 · Pesquisar e Consultar Modelos sobre Contrato Prestação de Serviço Epi. Acesse o Jusbrasil e tenha acesso a Notícias, Artigos, Jurisprudência, Legislação, Diários Oficiais e muito …
MODELO DE CONTRATO DE TRABALHO - Habib Advocacia
O (A) CONTRATADO (A) compromete-se também, a respeitar o regulamento da empresa, mantendo conduta irrepreensível no ambiente de trabalho, seguir criteriosamente os procedimentos de …
Modelo de Contrato de Trabalho | PDF | Direito Comercial - Scribd
Este documento é um modelo de contrato de trabalho individual que define os termos e condições de emprego, incluindo função, remuneração, jornada de trabalho, duração do contrato, descontos, …
Modelo Contrato Experiência - Jusbrasil
Jan 10, 2025 · O (A) CONTRATADO (A) compromete-se também, a respeitar o regulamento da empresa, mantendo conduta irrepreensível no ambiente de trabalho, seguir criteriosamente os …
Modelo Contrato Intermitente | PDF | Férias trabalhistas | Salário
Este documento apresenta um modelo de contrato de trabalho intermitente, definindo suas cláusulas e condições, como: a prestação de serviços de forma não contínua com períodos de inatividade; a …
Modelo de Contrato de Trabalho Simples | PDF | Expediente
O documento é um contrato individual de trabalho que estabelece as condições de trabalho entre o contratante e o contratado, incluindo função, remuneração, jornada de trabalho e duração do …
Vagas: gerente geral - Feira de Santana, BA - Indeed
o O supervisor compromete-se também, a respeitar o regulamento da empresa, mantendo conduta irrepreensível no ambiente de trabalho, seguir criteriosamente os procedimentos de segurança no …